韩语教师(青年教师)

福利待遇

职位详情

到岗时间： 该职位为储备状态

1、根据我校的国际高中的教学大纲，认真准备教学计划及课程计划；按时向教学主管提交教学及课程计划等教学相关材料； 2、做好教学用具及教学与教辅材料的准备工作，通过多样化教学方法调动学生学习积极性，确保学生完成学习任务及目标； 3、上课时做好课堂管理，维护课堂纪律；下课后与班主任保持密切联系，随时反映给班主任学生学习状况和课堂纪律情况； 4、经常与学生家长交流学生学习情况； 5、依据单元知识点和课程进度，设计并指导学生作业，给予有建设性的指导意见；并做好评估记录；依据教学大纲，设计好单元考和期中与期末考试，及时完成评改考卷工作； 6、准备并整理各种学习材料与资源，并按照要求归档； 7、参加校本部及其他部门组织的教师培训；与本学科和其它学科的中外籍老师进行良好的教学合作； 8、关注自身的专业水平的提升与发展，积极参加在职业务培训/集体教研； 接受校方组织的各种教学评估，不断提高业务能力与教学水平； 9、参加学校、年级和班级的各项活动，参与和指导各种学生课外活动，教书育人，为人师表； 10、参加教学主管或校长召集的各类会议； 11、认真完成教学主管或校长安排的其他任务。 任职要求： 1、本科以上学历，韩语相关专业； 2、有国外留学经验优先； 3、热爱教育事业；有教师资格证优先； 4、熟练应用多媒体及计算机办公软件； 5、工作严谨、细心、耐心、有责任感，善于合作与沟通； 6、认同我校的使命与价值观，并在其中积极努力地工作。 职位福利：节日福利、五险一金、包吃、包住、交通补助、定期体检、健身俱乐部