8-15W/年
解决子女就学
职称评定
晋升空间大
五险
提供住宿
解决配偶工作
周末双休
公积金
1、受聘教师实行合同聘任制。 2、平均年薪10万元以上,名校高三骨干教师年薪20万元以上,特级教师年薪30万元以上,影响力较大、工作业绩突出的学科带头人、优秀管理者薪资面议。 3、按规定购买合肥市各类保险,职称评定、评先选优等,与公办教师同等对待。
到岗时间: 该职位为储备状态
1、品行端正,有志于民办教育事业,富有强烈的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,身心健康。 2、应、历届师范类本科以上学历或二本以上大学获得教师资格的优秀毕业生。 3、师范类本科以上学历,年龄在40周岁以下,县区级以上学科带头人、骨干教师、教坛新星、优质课一、二等奖以上获得者;教育教学成绩突出者。 4、应聘语文教师者,普通话水平需达二级甲等以上。 5、学科带头人、优秀班主任、硕博毕业生、名校毕业生、夫妻应聘等优先考虑。