为推进我区教育系统人才队伍建设，开创人才工作新局面，推动我区教育高质量发展，我区拟在高校设点招聘公办学校（公益一类）教师35人、高中校长2人。现将有关事项公告如下：

一、阳江阳东区简介

阳东区位于广东省西南沿海之滨，珠江三角洲西缘，东连台山、恩平市，西与阳江市江城区接壤，北接阳春市，南临南海，因地域处于阳江东部，故称阳东。全区辖11个镇，户籍人口约52.01万人。

阳东区海岸线长境内海岸线长130公里，325国道、沈海高速公路、西部沿海高速公路，250时速江湛高铁贯通境内，交通便利；阳江民用飞机场设在境内合山镇；东平渔港是国家中心鱼港。

阳东境内资源丰富。矿产资源以非金属花岗岩、陶瓷土、高岭土、石英石、玻璃砂等为主。水资源主要有地表水、地下水、矿泉水，其中有新洲沸矿泉、合山热矿泉等。土特产有黄鬃鹅、益智、双肩玉荷包荔枝、菠萝蜜、鱿鱼、鱼翅、尖山蟹等，是中国双肩玉荷包荔枝之乡、中国黄鬃鹅之乡、中国菠萝蜜之乡、中国果用益智之乡。

阳东轻工业发达，东城镇被定为“广东省五金刀具专业镇”，阳东五金刀剪产业集群被定为“广东省首批产业集群升级示范区”，初步形成以五金制造、食品、服装、木器加工等行业为主导的工业体系。“中国菜刀中心”“中国剪刀中心”“中国脚轮中心”“中国脚手架中心”“中国烧烤用具中心”、亚洲最大的果冻布丁生产基地、中国最大的核电基地落户阳东。

阳东历史文化渊源久远，民间文化艺术主要有民歌、书法、绘画等尤具特色，文学、诗词、书画、音乐、舞蹈、摄影等文艺团体活跃。古遗址、遗迹、古文物较多，有海朗城、莲塘驿、北津独石塔、将军第、吉水寺、雅韶十八座以及大沟古桥、笏朝村涌桥、龙眼井、仙人井、国带井等遗址遗迹。出土的古文物有春秋战国时期的编钟，古代兵器铜钺、铜斧、铜短剑、铜矛，巨大的千年古樟等。

阳东是广东省旅游强区，海水、温水、淡水“三水一线”旅游独具特色。主要旅游景点有东平珍珠湾景区、大澳古渔村、玉豚山海滨公园、新洲沸泉、阳江温泉度假村、东湖星岛、葛洲帆影、雅韶十八座及十八子工业旅游示范点等。传统龙舟文化、风筝文化、疍家文化、刀剪文化和饮食文化丰富多彩，东平大澳村是“广东人文历史类最美乡村旅游示范(区)点”。

近年来，阳东深入实施“工业强区、宜居立区、创新兴区”发展战略，开展“融湾先行”攻坚行动，着力打造阳江“两个定位”先行区和大湾区产业延伸拓展区，全面推动高质量发展。区委、区政府高度重视人才引进工作，阳东的生活待遇和工作条件将会越来越好。

二、招聘岗位

本次定点招聘公办学校（公益一类）教师35人、高中校长2人，具体岗位见《广东省阳江市阳东区2023年定点招聘教师、校长岗位表》（附件1）。

三、教师薪酬待遇

（一）执行阳江市阳东区所属事业单位工资福利政策。

（二）聘用人员为全日制硕士（毕业于“双一流”建设高校或海外知名高校），具有硕士学位且副高级教师专业技术资格，给予安家费10万元。

（三）聘用人员为全日制硕士学历学位，或具有副高级教师专业技术资格的，给予生活补贴2万元。

符合领取安家费或生活补贴（两者均符合的，只享受最高的待遇）的聘用人员，需与用人学校签订5年以上聘用合同。

四、阳东区高中（含完全中学、高级中学）校长薪酬待遇

（一）聘用人员实行试用期制，试用期为一年。试用期满根据人事管理权限，由相应的组织（人事）部门牵头，对其进行考核。经考核合格的，正式聘用，任期三年（含试用期）；考核不合格的予以解聘。首任任期结束，经考核合格并经区委、区政府同意后可延续下一个聘期的聘用，第二任期聘用时限为三年，相关待遇在原来的基础上另行协商确定。

（二）聘用人员为全日制硕士（毕业于“双一流”建设高校或海外知名高校），具有硕士学位且副高级教师专业技术资格的，给予安家费10万元。

（三）聘用人员为全日制硕士学历学位，或具有副高级教师专业技术资格的，给予生活补贴2万元。

（四）聘用人员为阳江市阳东区以外的非在编人员，通过公开选聘为高中校长的，聘期内实行年薪制，基本年薪50万元(含税、五险一金，下同），绩效年薪20万元，聘期结束后如目标考核等级在合格以上再一次性给予30万元的目标考核奖励。

（五）阳江市阳东区以外的在编人员，通过公开选聘聘任为高中学校校长的，聘期内实行国家统一规定的事业单位人事管理制度，享受与本区中学领导干部同等待遇，聘期结束后由区教育行政部门按规定进行考评。

（六）聘用人员可按照其原聘任专业技术岗位的级别进行聘任。

（七）聘用人员在我区落户的，家属户口可自由选择是否随迁。配偶需要就业的，根据原就业情况和个人条件，由用人单位和区有关职能部门优先推荐就业；配偶属于在职在编公职人员的，按组织人事有关管理规定执行。

（八）聘用人员子女可在我区公办幼儿园、小学和初中学校自主选择入学，由阳东区教育局给予安排。

五、报名条件

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

（二）遵守中华人民共和国法律法规，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，热爱教育事业。

（三）愿意服务我区教育事业，自觉履行教师岗位职责；身体健康，心理素质强，品行端正。

（四）年龄条件

1.报考教师一般年龄为35周岁以下，即1987年1月12日后出生；全日制普通高等院校2023年应届硕士研究生以最高学历报考教师的，报考年龄放宽到40周岁（1982年1月12日后出生）；以教育类副高专业技术职称报考教师的，年龄放宽到45岁（1977年1月12日后出生）；以教育类正高专业技术职称（或省级以上特级教师荣誉）报考教师的，年龄不超过50周岁（1972年1月12日后出生）。

2.报考阳东区高中校长的，年龄男52岁以下（1970年1月12日以后出生），女48岁以下（1974年1月12日以后出生）。

（五）报考教师岗位的学历、职称（荣誉）、资格及专业要求：

1.具有全日制硕士研究生及以上学历（学位）或国内优秀院校（具体院校详见附件5）的全日制本科学历、学士学位，或副高以上教师专业技术职称或省级以上特级教师荣誉称号。

以副高以上教师专业技术职称报考的，要求学历为全日制本科以上学历（学位），要求学历或职称专业为对口专业。

以省级以上特级教师荣誉报考的，要求学历或职称专业为对口专业。

2.应具有相应学段学科教师资格。暂未取得教师资格证书的2023年国内普通高等院校应届毕业生可凭在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》（笔试、面试均已通过）、普通话二级乙等以上等级证书报考，但需于2023年8月31日前取得教师资格证书，否则不予聘用（受疫情影响严重地区，按有关规定执行）。

（六）报考阳东区高中校长岗位的学历、职称（荣誉）、资格及专业要求：

1.具有全日制普通高等院校大学本科师范类以上学历、学位（国内优秀院校毕业或全日制研究生以上学历可不限师范类专业）。

2.高中副高级及以上教师专业技术职称。

3.具有高级中学及以上教师资格。

4.具有高中校长岗位任职资格培训合格证书。

5.具有品牌高中任教并担任校长三年以上或分管教学副校长五年及以上任职经历。以上年限计算截止时间2022年12月31日。

6.曾被地市级及以上人民政府评为名校长、骨干校长或优秀校长的优先考虑。其中获得“全国优秀教育工作者”荣誉称号的校长、副校长；教育部中小学“名校长领航工程”学校校长、副校长；获得省级及以上教育行政部门授予“名校长”“名校长工作室主持人”等荣誉称号的校长、副校长优先聘用。（需提供有关文件、证书等）。

7.同等条件下，中共党员优先考虑。

（七）本公告的“以上”、“以下”、“以后”均含本级。

（八）有下列情况之一者，不得报考：

1.在公务员或事业单位工作被辞退未满5年的，受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。

2.近2年内，在机关、事业单位招录（聘）中存在违纪违规行为的。

3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；或者刑事处罚期限未满的人员。

4.被依法列为失信联合惩戒对象的。

5.广东省内行政、事业单位已被聘用但承诺服务期限未满人员、还在报考限制期内的违约人员。

6.现已是我区事业单位在编在岗的财政供养人员或辞职不满2年（即2020年12月31日起至今）的人员。

7.法律、法规规定的其他不得应聘的情形。

六、招聘程序

（一）发布招聘公告。2023年1月12日起在“阳江市阳东区人民政府网”（http://www.yangdong.gov.cn/）发布公告。

（二）接受网上报名。

1.公告发布后，应聘教师的人员填好《广东省阳江市阳东区2023年定点招聘教师报名表》（见附件2），连同身份证、毕业证、学位证、职称证、教师资格证、获奖证书等相关资料的扫描件打包压缩后，发送到电子邮箱：yd6616795@126.com（邮件标题按“应聘××学校教师+姓名”格式命名）。未取得毕业证、学位证、教师资格证的2023年普通高等院校全日制应届毕业生提供就业推荐表、学业成绩单（有学校/学院盖章）、《中小学教师资格考试合格证明》、普通话二级乙等以上等级证书。

2.应聘阳江市阳东区高中校长的人员填好《2023年阳江市阳东区公开选聘阳东区高中校长报名表》（见附件3），连同身份证、学历证书、职称证、教师资格证、校长任职资格证、获奖证书、个人自荐书（样式见附件4）及其他相关佐证资料扫描件打包压缩后，发送到电子邮箱：yd6616795@126.com（邮件标题按“应聘高中校长+姓名”格式命名）。

不符合报名条件、不按要求打包压缩或者提供的个人资料不齐全的，不予受理报名。网上报名初审合格者，电话通知现场审核时间及地点。

网上报名时间自公告发出之日起至2023年2月28日下午3:00，截止后不再受理网上报名。

（三）招聘教师、校长现场报名时间和地点：

时间：待定。

地点：待定。

（四）资格审查。现场报名时即进行资格审查，由区教育局、区人社局负责组织具体实施。资格审查时需提供报名时所需的材料原件及相关材料的复印件各1份，资格审核合格者参加见面洽谈。

（五）见面洽谈。根据应聘者在校（原单位）的表现情况、任职情况和奖惩情况，考察应聘者掌握的专业知识和专业技能，应聘者的专业素养、综合素质与应聘职位的要求是否匹配，并根据各项考察要素进行打分，按分数高低初步确定拟聘用人选。见面洽谈的时间、地点：另行通知。

（六）初定拟聘人员。入围体检及考察人员现场签订《就业意向书》后，初定为拟聘人员。不愿意签约的，视为自愿放弃应聘资格，所产生的空缺名额可依次递补。如公示、体检或考察结果影响聘用的，用人单位有权解除就意向，且不作任何补偿。

（七）考察与体检。考察按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）执行，全面、客观、公正地对其思想政治、道德修养、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系等方面的情况进行考察。严格按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》等要求，重点对考察人选档案进行审核，严防假年龄、假学历、假履历等。考察工作应在发出考察通知之日起15个工作日内完成。考察不合格或者放弃聘用的，可依次同一岗位考试成绩由高到低顺序进行递补考察人选；体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》要求执行，体检费由考生负责，具体事项另行通知。

（八）公示与聘用。拟聘用人员在“阳江市阳东区人民政府网”（http://www.yangdong.gov.cn/）进行公示，公示时间为7个工作日。经公示无异议或反映问题不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。

七、其他事项

（一）报名人员须诚信报名、诚信考试。资格审查将贯穿全过程，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报名资格和聘用资格，并按有关规定严肃处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。招聘实施过程中严格坚持规定的条件、程序和标准，招聘工作人员实行回避制度，如有涉及与报考人员为亲属关系或其他可能影响招聘公正性情况的，应当回避。招聘工作接受纪检监察部门和社会各界监督，防止和杜绝不正之风，确保工作顺利进行。

（二）按照常态化疫情防控要求，现场报名和考试当天经现场测量体温正常（体温<37.3℃）的人员方可参加。

在招聘过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并及时在“阳江市阳东区人民政府网”发布公告或电话通知，请理解、支持和配合，务必密切留意网站公告、电话、短信通知。

（三）本方案如有未尽事宜，由区委组织部、区教育局、区人力资源和社会保障局共同解释。

咨询电话：阳江市阳东区教育局人事股0662-6616795      

阳江市阳东区教育局         阳江市阳东区人力资源和社会保障局

               2023年1月12日

 信息来源http://www.yangdong.gov.cn/xwzx/gggs/content/post_676982.html